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PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES. NIVEL BASICO.

Dirigido a
  • A futuros gestores de la prevención de riesgos laborales en la empresa.
  • Delegados de prevención.
Objetivos

· Dar de una forma sistematizada, y haciendo mención a la normativa aplicable en cada caso, los conocimientos mínimos suficientes que permitan analizar los riesgos que hay en el entorno de trabajo dentro de la empresa.

· Impartir las técnicas de análisis de las condiciones de trabajo que permitan valorar los riesgos y adoptar las medidas adecuadas para evitarlos o disminuirlos.

· Dar a conocer diversas herramientas para la gestión de la seguridad (Manuales de Seguridad, Programas de Seguridad y Salud, Auditorías, Planes de Autoprotección, etc.).

· Mostrar diversos métodos de investigación de accidentes y su posterior análisis para sacar las conclusiones que permitan adoptar las soluciones que eviten los accidentes en el futuro.

· Establecer las pautas para el control estadístico de los accidentes y su posterior tratamiento.

Horas
36
Contenidos
  1. CONCEPTOS BÁSICOS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

    ·El trabajo y la salud: los riesgos profesionales. Factores de riesgo.

    ·Daños derivados del trabajo. Los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales. Otras patologías derivadas del trabajo

    ·Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales. Derechos y deberes básicos en esta materia

  2. RIESGOS GENERALES Y SU PREVENCIÓN

    ·Riesgos ligados a las condiciones de seguridad

    ·Riesgos ligados al Medioambiente de trabajo

    ·La carga de trabajo, la fatiga y la insatisfacción laboral

    ·Sistemas elementales de control de riesgos. Protección colectiva e individual

    ·Planes de emergencia y evacuación

    ·El control de la salud de los trabajadores

  3. RIESGOS ESPECÍFICOS

    ·Aplicaciones prácticas a los riesgos específicos de las empresas de los participantes

  4. ELEMENTOS BÁSICOS DE GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS

    ·Organismos públicos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo

    ·Organización del trabajo preventivo: <> básicas

    ·Documentación: recogida, elaboración y archivo

  5. PRIMEROS AUXILIOS
Requisitos previos

No se requieren conocimientos previos.

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